我们的宣传册内容主要是从新生的心理出发,吸引他们,我们会在宣传册里分成思政活动,新闻实事,趣问活动这几个模块。在宣传册上体现这些活动引起的影响与活动成就。
宣传语尽量突出亲切、幽默,这样才能吸引眼球;纳新的时候,参与纳新的干事的态度要好,给人一个好的印象。
一、 纳新宣传时间:九月中旬左右
二、 纳新宣传人员: 部长和重点干事
三、纳新宣传海报
海报从吸引新生注意为出发点,招纳他们。新生报道时,依靠班助的宣传,然后,部门的人进班宣传,主要是宣传语要能吸引新生,宣传海报要与宣传口号相互呼应。
四、 纳新面试
宣传时先让他们填写联系方式,我们根据联系方式发第一次面试时间,面试时要有多方面去面试他们,从他们对部门的看法和为什么想加入,对部门的工作是否会认真对待。然后进行筛选,进行第二次面试选出其中更好的人,第三次面试就是第一次新成员例会,然后看他们是否守时。
从小处着手,更接近我们个人的生活:以小见大。通过大阅兵,可以查找近几年我们国家的军事、经济、文化等方面的变化、发展,以提升同学们的民族自信心;对于反法西斯,可以查找出当年比较具有代表性的事件,而且能够体现出当时中国军队比较勇敢、坚强,中国人民比较顽强的正能量的事件。最后再联系现在中国和日本、美国等相关国家的现状,对比出前后的关系变化,但也要正确看待这种关系,避免感性想法的出现,及理性的看待国家之间的关系,既要看到别国的缺点,也要看到其优点。亮点是结合两次大阅兵,抗战70周年,反法西斯的方面来讲国家现在的现状和大学生对大阅兵的看法。
图片展可以分为以下几个方面:食品、观潮、、网上支付诈骗,大学生出行安全等的方面,我们的亮点在以平时的一些周围发生的诈骗作为例子,还有附近学校的安全隐患引发的事故作为例子,还有预防在新生中出现诈骗事件,着重在这几个方面去注重安全意识。
在十二月去和志愿队一起,我们今年的想法是尽量多一些机会去,可以分部门参加。一个月去一次,是一个部的,不是整个思研会一起去,隔半个月,在安排一次,亮点是把这个活动做成长期活动,形成一定的氛围,让人对老人有一定的关怀,不让他们过得太孤单。